Unsere Leistungen
Stressmanagement, gesunde Ernährung, starker Rücken, mehr Bewegung oder Ergonomie am Arbeitsplatz – es gibt viele Möglichkeiten, die physische und psychische Gesundheit Ihrer Mitarbeiter zu fördern. Unser interdisziplinäres Team ermittelt in enger Abstimmung mit Ihnen, welche für Ihren Betrieb geeignet sind und konfiguriert so Ihr individuelles Betriebliches Gesundheitsmanagement.
Bei der Durchführung und effektiven Nutzung des (gesetzlichen) Arbeitsschutzes
Bei der Verbesserung und Analyse des Gesundheitszustandes Ihres Unternehmens;
In Bezug auf einen fachgerechten Umgang mit Fachkräftemangel und demografischer Entwicklung sowie zukunftsorientierte Strukturierung Ihres Unternehmens
Beim Erzielen von Wettbewerbsvorteilen, Produktionssteigerung und einer Revitalisierung Ihres Unternehmens
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Bei der Evaluierung von Unternehmenskultur, Kommunikationsstrukturen, Betriebsklima und Mitarbeitermotivation
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Bei der Reduktion der Fehlzeiten und Umgang mit veränderten Wirtschaftsprozessen
Ein Employee Assistance Program (EAP) ist eine ganzheitliche und präventive Kurzzeitberatung zu gesundheitlichen, beruflichen und persönlichen Fragestellungen nach dem Konzept “Hilfe zur Selbsthilfe”.
Weitere Informationen erhalten Sie über Dialogue:
Gesundheitstage sind ein altbewährtes Format, um die Belegschaft zu informieren und Gesundheit am Arbeitsplatz zum Leben zu erwecken. Moderne Arbeitgeber gehen heute einen Schritt weiter und bieten ihren Mitarbeitern weitere Maßnahmen an – zum Beispiel regelmäßige Check-Ups.
Wir beraten und unterstützen Sie bei:
Ein Betriebliches Gesundheitsmanagement unterstützt und verbessert verschiedene Themenfelder in Ihrem Betrieb. Es fördert zum Beispiel die Motivation Ihrer Mitarbeiter, und kann das Auftreten Ihres Unternehmens positiv beeinflussen. Des Weiteren können Produktionsprozesse und die Qualität erhöht werden.
Ein Employee Assistance Program (EAP) ist eine ganzheitliche und präventive Kurzzeitberatung zu gesundheitlichen, beruflichen und persönlichen Fragestellungen nach dem Konzept “Hilfe zur Selbsthilfe”.
Unsere Unterstützung führt nicht nur zu einer Steigerung der psychischen und physischen Gesundheit Ihrer Mitarbeiter, sondern führt auch direkt zu erhöhter Mitarberzufriedenheit, Qualität und Produktivität und dadurch zu einem Wettbewerbsvorteil.
Gesundheitstage sind ein altbewährtes Format, um die Belegschaft zu informieren und Gesundheit am Arbeitsplatz zum Leben zu erwecken. Moderne Arbeitgeber gehen heute einen Schritt weiter und bieten ihren Mitarbeitern weitere Maßnahmen an – zum Beispiel regelmäßige Check-Ups.
Durch die Corona Pandemie verbringen viele Ihrer Mitarbeiter den Arbeitstag im Homeoffice. Durch lange Bildschirmzeiten oder ungünstige Haltung am Schreibtisch können ergonomische und psychische Probleme auftreten.Wir helfen Ihnen, diese vorzubeugen!
